面对员工上班打游戏,用人单位应该如何处理 具体要看下什么样的环境什么样的情况下,如果很多员工都在工作,但是并没有留意这个同事在玩游戏的,这个时候就不方便直接对话,就站在这位员工前面站一会就可以了,私下的时候再好好聊一下。如果当时正好就这个员工在办公室,这个开场白是以带关心的形式问下员工,再深入教导一下。问下是否遇到了什么不顺心的事情,需要转移一下注意力,缓和一下心情的,然后再跟员工道明上班玩游戏的不良影响就可以了。老板和员工之间就需要好好相处,开心工作才能利于一切的发展呀。... 13141