我们公司要开一个激励员工工作情绪的大会,中间要穿插一些互动游戏 可以用一些有关公司的业务问题来进行提问,看谁能答得正确,完整,比喻行政人事部门可以用怎样招收员工啊,如果员工有问题怎样解决啊,业务可用业务的问题,怎样才能让客户能对公司有信心啊,财务部要怎样计算,核算才能又好又快,等等,既能看出各部门的业务技术又能提升员工的积极性。 采纳哦... 17395
员工大会氛围活动 搞点什么好呢?能烘托出气氛的小游戏,或者什么节目 大家给个建议吧! 你好,想要好氛围,必须是全部,或大部分的人都能参加的游戏,大家参与其中,才会紧张,气氛才好!你可以把人员分为几队,进行二人三足(三人四足),呢个活动能有效地调动大家的积极性和团队精神;你所说的拔河可以放在这个游戏后面,因为那时大家都已经进入状态、士气高昂的时候,再来拼个输赢,顶好的。... 19239
活跃气氛的个4个人小游戏 游戏1、心脏病 用具:无 人数:越多越好 方法:将一副扑克牌给酒桌上的每个人平均分发,但是不能看自己和他人手里的牌。然后以酒桌上的人为序,按照人数排列。例如,酒桌上有5个人,可编为1-5的序号。如果该人出的牌和自己的序号相同,那大家的手就是拍向那张牌,可以手叠手的拍,最后拍上去的人是输家。 兴奋点:非常刺激,经常是大家的手红的一塌糊涂。 缺点,对桌子不利 。 游戏2:官兵捉贼用具:分别写着“官、兵、捉、贼”字样的四张小纸人数:4个人方法:将四张纸折叠起来,参加游戏的四个人分别抽出一张,抽到“捉”字的人要根据其他三个人的面部表情或其他细节来猜出谁拿的是“贼”字,猜错的要罚,有猜到“官”字的人决定如何惩罚,由抽到“兵”字的人执行。兴奋点:简单易行,不受时间地点场合的限制缺点:人数不易过多。 游戏3:开火车用具:无人数:两人以上,多多益善方法:在开始之前,每个人说出一个地名,代表自己。但是地点不能重复。游戏开始后,假设你来自北京,而另一个人来自上海,你就要说:“开呀开呀开火车,北京的火车就要开。”大家一起问:“往哪开?”你说:“上海开”。那代表上海的那个人就要马上反应接着说:“上海的火车就要开。”然后大家一起问:“往哪开?”再由这个人选择另外的游戏对象,说:“往某某地方开。”如果对方稍有迟疑,没有反应过来就输了。兴奋点:可以增进人与人的感情,而且可以利用让他或她“开火车”的机会传情达意、眉目传情。缺点:无 游戏4:拍七令用具:无人数:无限制方法:多人参加,从1-99报数,但有人数到含有“7”的数字或“7”的倍数时,不许报数,要拍下一个人的后脑勺,下一个人继续报数。如果有人报错数或拍错人则罚酒。兴奋点:没有人会不出错,虽然是很简单的算术。缺点:无如何给游戏当中输的人进行有趣的处罚 ;1、掷骰子 准备一个正方体的盒子,在它的六面上写上“各处罚条例”,如:高歌一曲,学猴子走路、交换蹲跳、吻主持人、跑等。请输的人自己掷骰子,并依“条例”受罚。2、我爱你 输的人,面对大树或墙壁、大声地喊三声:“我爱你!”3、天旋地转 输的人,就地闭眼睛,左转三圈,右转三圈,再睁开眼睛,走回自己的座位。4、模仿秀 输的人,模仿一位自己熟悉的明星、歌星或动物的动作、歌声或说话方式。5、灰头土脸 准备一盘面粉及乒乓球,让输的人用力将面粉盘上的球吹走。6、我是淑女 赢的人将3-5本书放至输的人的头顶,并请他(她)学模特走台步旋转一圈后走回来。如果书掉了,就得重来。7、神射手 在输的人身上挂数个气球,让赢的人离他3米远,用牙签射向气球,至气球全部破掉为止。8、苦笑不得 输的人先大笑5秒之后,忽然又大哭5秒钟,反复2-3次。9、屁股写字 输的人要用屁股写出赢的人的名字,要大家都能接受才可以停止。10、犯人 输的人要接受所有人的质问,不可以不回答问题,要俱实以告,直到大家满意了为止... 22176